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- Status: Kostenloser Testzeitraum
University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Talent Management, Mitarbeiter-Coaching, Leistungsmessung, Leistungsmanagement, Coaching, Engagement der Mitarbeiter, Strategien zur Rekrutierung, Rekrutierung von Talenten, Talentakquise, Leistungsüberprüfung, Talent Pipelining, Entwicklung von Führungsqualitäten, Personalentwicklung, Mitarbeiter Onboarding, Rekrutierung
- Status: Kostenloser Testzeitraum
University of California, Irvine
Kompetenzen, die Sie erwerben: Organisatorische Führung, Organisatorische Strategie, Kundenservice, Operations Management, Zielsetzung, Änderungsmanagement, Personalverwaltung, Führung und Management, Betriebswirtschaftslehre, Business Management, Geschäftsplanung, Leiterschaft, Professionelles Netzwerken, Personalmanagement
- Status: Vorschau
The George Washington University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Patientenaufklärung und -beratung, Kontinuierliche Verbesserung der Qualität (CQI), Virtuelle Umgebung, Klinische Erfahrung, Implementierung des Systems, Gesundheitstechnologie, Medizinische Ausrüstung und Technologie, Technische Kommunikation, Geschäftsplanung, Krankenpflege, Software und Technologie für das Bildungswesen
- Status: Kostenloser Testzeitraum
Kennesaw State University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Schlanke Produktion, Statistik, Prozess der kontinuierlichen Verbesserung, Erhebung von Daten, Prozess-Analyse, Wissenstransfer, Erleichterung von Meetings, Statistische Prozesskontrollen, Stichproben (Statistik), Team Management, Leistungsmessung, Statistische Hypothesentests, Konfliktmanagement, Prozess-Fähigkeit, Six Sigma-Methodik, Lean Six Sigma, Schlanke Methodologien, Qualitätsverbesserung, Teambildung, Prozessverbesserung
- Status: Kostenloser Testzeitraum
University of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kultur, Mitarbeiter-Coaching, Bewusstsein für Vielfalt, Kulturelle Vielfalt, Team Management, Leistungsmanagement im Team, Konfliktmanagement, Emotionale Intelligenz, Präsentationen, Änderungsmanagement, Zielsetzung, Zusammenarbeit, Interkulturelle Kompetenz, Diversität und Inklusion, Systemorientiertes Denken, Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Eingliederung, Kognitive Flexibilität, Teambildung, Teamarbeit, Team-Führung
- Status: Vorschau
University of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Innovation, Leistungsmessung, Unternehmertum, Projektleistung, Strategisches Denken, Design Thinking, Organisatorische Struktur, Business Modellierung, Projektentwurf, Bedarfsanalyse, Wachstums-Strategien, Marktanalyse
- Status: Kostenloser Testzeitraum
Tecnológico de Monterrey
Kompetenzen, die Sie erwerben: Project Scoping, Stakeholder Management, Stakeholder Engagement, Work Breakdown Structure, Project Planning, Planning, Project Management, Influencing, Leadership and Management, Conflict Management, Leadership, Human Resources Management and Planning
- Status: Vorschau
The University of Sydney
Kompetenzen, die Sie erwerben: Marktforschung, Innovation, Strategische Kommunikation, Service Design, Kundeneinblicke, Business Modellierung, Geschäftsstrategie, Unternehmensstrategie, Benutzer-Feedback, Produktdesign, Produktentwicklung, Produktprüfung, Design Thinking
- Status: Kostenloser Testzeitraum
University of Glasgow
Kompetenzen, die Sie erwerben: Data-Driven Decision-Making, Agile Methodology, Team Oriented, Strategic Leadership, Business Transformation, Analytics, Data Analysis, Leadership, Leadership Development, Organizational Leadership, Business Intelligence Software, Leadership and Management, Decision Making, Cross-Functional Collaboration, Organizational Structure, Complex Problem Solving
- Status: Kostenloser Testzeitraum
University of Minnesota
Kompetenzen, die Sie erwerben: Persönliche Entwicklung, Selbst-Bewusstsein, Innovation, Krankenpflegeverwaltung, Kulturelle Vielfalt, Verwaltung des Gesundheitswesens, Leiterschaft, Systemorientiertes Denken, Gesundheitsinformatik, Krankenpflege
- Status: Vorschau
ESSEC Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Innovation, Bewusstsein für Vielfalt, Kulturelle Vielfalt, Personalmanagement, Soziologie, Psychologie, Organisatorischer Wandel, Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Eingliederung, Leiterschaft, Diversität und Inklusion
- Status: Vorschau
IESE Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Storytelling, Public Speaking, Verbal Communication Skills, Content Creation, Writing, Active Listening, Empathy
Zusammenfassend finden Sie hier 10 unsere beliebtesten leadership Kurse
- Talent-Management: University of Michigan
- Grundlagen des Managements: University of California, Irvine
- Grundlagen der klinischen Simulationen in den Gesundheitsberufen: The George Washington University
- Six Sigma Schwarzer Gürtel: Kennesaw State University
- Kulturgesteuerte Teambildung: University of Pennsylvania
- Social-Impact-Strategien: Tools für Unternehmer und Innovatoren: University of Pennsylvania
- Iniciación y Planificación de Proyectos: Tecnológico de Monterrey
- Designgeleitete Strategie: Design Thinking für Unternehmensstrategie und Unternehmertum: The University of Sydney
- Data-Driven Leadership Skills Course 2: Agile Leadership: University of Glasgow
- Pflegeinformatik Führungstheorie und -praxis: University of Minnesota